Ljudje so najpomembnejši dejavnik v vsakem poslu.

Zavedamo se, da so zaposleni naš glavni strateški vir. Ščitimo jih in vzpodbujamo, da razvijajo svoje potenciale saj je to ključni dejavnik zagotavljanja konkurenčne prednosti.

Verjamemo, da je spoštovanje posameznika in dostojanstva vsakega zaposlenega osnova za razvoj delovnega okolja zasnovanega na vzajemnem zaupanju in lojalnosti.

Potrebno je zagotoviti ravnotežje med razlikami ter pozitivno atmosfero med člani ekipe.

Cilj druženja zaposlenih skozi razna potovanja in igre je vzdrževanje dobrih odnosov v delovnem okolju ter omogoča vodjem, da spoznajo vse sposobnosti svojih zaposlenih. Da bi bilo okolje v katerem človek preživi več kot polovico svojega časa prijetnejše, da bi zaposleni prihajali na delo polni pozitivne energije, je dolžnost Lomas vodstva, da investira v ustvarjanje atmosfere, ki bo omogočila tak pristop tako k delu kot k odnosom med sodelavci.

Poslovne podvige in uspehe, Lomas tim vedno proslavlja na poseben način – vsi skupaj, tako nam je najlepše.